集体合同和劳动合同

在我国工会法劳动法和劳动合同法均确认了什么制度

1、劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。集体合同是企业劳动者一方与企业就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项签订的合同。

2、我国《劳动法》和《工会法》确认了集体合同、集体协商制度。根据我国的《劳动法》和《工会法》，集体合同和集体协商制度是保障劳动者权益和促进劳资关系和谐的重要机制。

3、我国《劳动法》和《工会法》均确认了集体合同和集体协商制度。中国的《劳动法》和《工会法》都明确了集体合同和集体协商的法定地位。