有期限合同工

医院合同工一般签几年

1、该合同一般是签三年。医院合同工一般签三年。医院劳动合同一般有固定期限，如一年、两年、三年或者几个月。

2、法律分析：不同医院签订合同时间不同，有的一年一年签订，有的三年五年都可以。一般到期之后医院会继续签订劳动合同的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

3、医院合同工一般签三年。医院劳动合同一般有固定期限，如一年、两年、三年或者几个月，有无固定期限，即双方没有约定具体的终止的期限，或者以完成一定工作任务所需的时间作为劳动合同中的期限，具体由双方自行确定。

4、合同工。合同工是与医院签定了长期，如三年或三年以上稳定雇佣关系，临时工不签定长期合同关系，并且该职位可能是单位短期缺少而不固定的职位。“临时工”是中国统一实行劳动合同制度之前的一个概念，与“正式工”相对应。