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没签合同自动离职后果

简介没签合同自动离职后果 1、没签合同自动离职后果:如果不办理离职手续就离开单位,就没有补偿,也没有离职证明和社保转移。2、没有签劳...

没签合同自动离职后果

1、没签合同自动离职后果:如果不办理离职手续就离开单位,就没有补偿,也没有离职证明和社保转移。

2、没有签劳动合同自动离职不需要承担任何法律责任,公司不签劳动合同,员工可以直接离职。

3、(一)没签合同自动离职后果是由用人单位对此进行一定的赔偿,劳动者自动离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的,可以从工资中予以扣除。

4、法律主观:员工未签劳动合同自动离职的,用人单位应当依法为其办理离职手续,其工资应当在解除或者终止劳动合同时一次性结清。但因员工违法解约给单位造成损失的,单位可以依法扣除其部分工资。

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